暑假留在加拿大的国际学生在等待秋季学期开始期间可能会对找工作有一些疑问。

　　国际学生只有在其学习许可上有工作许可的情况下才可以在加拿大工作，无需单独的工作许可。此工作许可将表明学习许可持有人是否被允许在校内、校外或两者兼而有之地工作。

　　.关于留学生工作时间政策

　　国际学生在找工作之前，应该先了解加拿大移民、难民和公民部(IRCC)实施的工作时间政策变化。这些变化取决于一年中的时间。

　　更具体地说，重要的是要知道，除非国际学生选择（或必须）在此期间上课，否则暑假通常被视为学术日历中的“预定假期”。

　　这一区别之所以重要，是因为IRCC允许国际学生在规定的学术假期内每周工作40小时或以上。截至目前，该政策已恢复为每周20小时，秋季则为24小时。

　　IRCC的新每周24小时政策将取代2022年10月颁布的临时政策，该政策允许拥有校外工作许可的国际学生在上课期间每周工作超过20小时。IRCC的临时政策将于2024年4月30日结束。

　　注：据IRCC介绍，今年夏天，在新政策生效之前，处于预定学术休息状态的学生可以继续无限时工作。

　　因此，国际学生往往热衷于了解加拿大的暑期就业情况，以便他们可以利用这段时间赚钱养活自己。

　　.可以做哪些类型的工作？

　　只要符合校内或校外工作的资格要求（更多详细信息见下文），国际学生可以在暑假期间从事任何类型的工作。

　　如需了解国际学生可以从事什么工作，

　　请点击此处：

　　https://www.cicnews.com/2023/03/the-top-jobs-for-international-students-in-canada-0333032.html#gs.ahky1c

　　查看去年加拿大最适合国际学生从事的一些工作。

　　.需要工作许可吗？

　　不。相反，为了有资格在没有工作许可的情况下在校工作，国际学生必须满足以下条件：

　　拥有有效的学习许可或维持身份

　　已开始学业*

　　学习许可上有工作许可

　　成为符合条件的院校的全日制学生

　　拥有社会保险号码(SIN)

　　同时，希望在没有工作许可的情况下在校外工作的国际学生必须满足以下条件才有资格：

　　成为指定学习机构(DLI)的全日制学生

　　参加至少为期6个月且可获得学位、文凭或证书的合格**学习课程

　　已开始学业*

　　有罪

　　*根据IRCC政策，国际学生只能在学习项目开始时才能在加拿大工作。这意味着他们在开始学习之前不能工作。

　　**要符合资格，国际学生必须参加高等学术、职业或专业培训计划或中等职业培训计划（仅限魁北克）

　　注意：兼职学生在特定条件下有资格在校外工作。有关国际学生在校外工作的更多信息，请访问此IRCC网页。

　　.在加拿大工作需要什么文件？

　　通常，国际学生需要的许多文件与加拿大其他求职者相同，但有一些例外。

　　除了简历和求职信（这是留学生求职过程中的两个重要组成部分）之外，他们可能需要在面试或入职过程中出示工作许可证明，以证明他们被合法允许在加拿大工作。

　　什么是SIN？如何获取SIN？

　　然而，最重要的是，国际学生要记住他们需要SIN才能在加拿大工作。

　　SIN是提供给符合条件的加拿大人、永久居民和临时居民的九位个人唯一号码。虽然它不是简历那样的“文件”，但加拿大的所有工人都需要SIN才能获得工作。

　　.如果工作中遇到挑战怎么办？

　　国际学生与加拿大的其他外国人一样，在工作场所享有与加拿大出生的工人相同的公平和公正待遇。

　　具体来说，加拿大政府制定了相关立法，包括《加拿大劳工法》和《就业公平法》，概述了该国赋予外籍工人的权利。

　　这些权利包括：

　　获得工作报酬

　　拥有安全的工作场所

　　能够保留护照和工作许可

　　作为外国人（包括国际学生），您了解得越多，就越能为在加拿大工作做好准备。

　　以上内容仅供参考！